Formation Ouvrir un bar-restaurant
La création ou reprise d'entreprise dans le secteur de la restauration
En France, un bar-restaurant sur deux ferme avant sa troisième année d’exploitation. Pour éviter d’en faire partie, il est primordial pour le créateur/repreneur… d’entreprise d’identifier les étapes clés et les pièges à éviter dans le lancement de son activité. Dans cette formation, vous développerez les compétences utiles à la réussite de votre projet, de la définition du concept à la stratégie marketing en passant par le montage financier. Vous trouverez les outils indispensables pour donner vie à votre projet entrepreneurial tout en faisant face aux obstacles juridiques, financiers, administratifs et réglementaires propres à la restauration.
Ce que vous allez apprendre
La formation Ouvrir son bar-restaurant débute par la définition de la stratégie et du concept avant l'ouverture du bar-restaurant. Vous apprenez la notion de proposition de valeur ainsi que les différents modes d'installation possibles. Vos leçons vidéo abordent ensuite les étapes d'élaboration du business plan de votre projet et son modèle de financement, ainsi que les principes de base de la comptabilité pour un entrepreneur. La formation Ouvrir son bar-restaurant vous transmet également le cadre légal de la création de votre entreprise ainsi que vos obligations en tant que restaurateur(rice). Enfin, vous êtes formé(e) à la stratégie marketing pour réussir le lancement de votre projet d'ouverture de bar-restaurant.
Le programme de la formation Ouvrir un bar
PARTIE I : Stratégie & concept
PARTIE II : Business Plan & comptabilité
PARTIE III : Droit & réglementation
PARTIE IV : Ouverture & communication
Les objectifs de la formation
Définir la stratégie du projet et son concept
Élaborer le business plan du projet et réussir son financement
Connaître et appliquer les démarches réglementaires nécessaires à l’ouverture d’un bar-restaurant.
Promouvoir et réussir l’ouverture du bar-restaurant
Les formateurs

Vénissien Ducarre
Titulaire du DEC, Vénissien Ducarre est expert-comptable et formateur. Après une expérience de plus de 7 ans,…

Omar El Aakkad
Formateur pour adultes dans le secteur de l'hôtellerie-restauration, Omar El Aakkad intervient également dans…

Laury Sède
Juriste spécialisée dans le secteur de la restauration, Laury Sède est également chargée d'enseignement à…

Camille Deneuville
Titulaire du CAPLP CSR en hôtellerie restauration, Camille Deneuville est experte marketing appliqué à la…

Mathieu Scipilliti
Mathieu Scipilliti est responsable du Master MEEF ECO GESTION Hôtellerie Restauration à l'INSPE de Lille.…

Sabrina Carlier
Entrepreneure et sommelière, Sarbina Carlier a été à la tête d'un collectif de femmes entrepreneures pendant 3…
Parole de formateur
Camille Deneuville et Mathieu Scipilliti conjuguent leurs expertises en marketing et en gestion de projets en restauration pour accompagner les futurs créateurs de bars, de la définition du concept jusqu’à l’ouverture réussie de leur établissement.
Détails de la formation
Prérequis
Modalités pédagogiques
Modalités de validation du parcours
Prix
Accessibilité
Les débouchés
Gérant de bar-restaurant
Le gérant de bar-restaurant pilote son établissement au quotidien : équipe, carte, achats, comptabilité, relation client. Il porte la stratégie commerciale et assume la responsabilité juridique et financière du lieu.
Restaurateur indépendant
Le restaurateur indépendant crée son concept et lance son établissement de A à Z : business plan, financement, local, licences, recrutement. Il choisit son positionnement et développe sa clientèle.
Repreneur d'un fonds de commerce CHR
Reprendre un fonds de commerce consiste à racheter un établissement existant, sa clientèle et son bail. L'opération exige une analyse financière solide et la maîtrise des démarches juridiques.
Foire aux questions
Faut-il une licence spécifique pour ouvrir un bar-restaurant ?
Comment obtenir une Licence IV lorsqu’elle n’est plus délivrée ?
Quelle est la différence entre ouvrir un bar et ouvrir un bar-restaurant ?
Financements
Sous conditions
AIF par France Travail
Pour les demandeurs d'emploi
Aide complémentaire au CPF
Accord nécessaire de votre conseiller France Travail
Transitions Pro
Pour les salariés du privé en reconversion
Prise en charge totale ou partielle
Maintien possible de la rémunération
Dernière mise à jour le 7 septembre 2026
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